CSR Summary Report 2016
CSR和公司管理
1
CSR活动亮点
2
取得环保标签的产品
5
环境活动
6
清洁绿色工厂
7
●
●
石龙工厂（中国）
●
越南工厂
●
玉城工厂
京瓷办公信息系统《CSR Summary Report 2016》是对2015年度本公
京瓷办公信息系统以“追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时，为人类和社会的进步与发展做出贡献”作为经营理念，秉承以
“作为人，何谓正确”为判断基准的“京瓷哲学”，以此作为开展经营活动的根本所在。京瓷遵照“京瓷集团CSR指南”从基本责任到
社会贡献共10个大项的规定，开展各项CSR活动。
本公司作为京瓷集团的一员，以京瓷哲学为基础，实现经营理念的健全性及公平公正且高度透明的公司管理。为确保董事职务的履
行符合法律和规章，本公司采用以下体制实施公司管理和内部统管。
CSR at KYOCERA Document Solutions
京瓷办公信息系统的CSR
公司管理
京瓷集团的可持续发展
社会的健全发展
社会性 经济性 环境
公司治理
经营理念/京瓷哲学/阿米巴经营/ 京瓷会计学/京瓷集团CSR指南
CSR课题
管理 尊重人权 提供最佳的工作环境 环保活动 公正的业务活动 为客户考虑 社会公益活动
客户
所在社区 员工
交易方 股东、投资家
利益相关者
股东大会
选任解任 选任解任 选任解任
公
司
管
理
体
制
审
计
员
董事会
董事
选任 解任
董事长 监查
监事
出席重要会议
阅览重要会议的议事录、书面申请书、合同 针对所有经营事项，与董事会谈，交换意见等 合作
内
部
统
管
体
制
业
务\
执
行
京瓷办公信息系统经营委员会
信息公开・社会性责任 京瓷办公信息系统管理委员会
监
查
和
报
告
结
果
合作
有效且高效的业务执行体制
实施有关京瓷哲学的教育培训 构建执行董事体制
风险管理、守法经营体制
设置出口管理委员会 设置公益举报制度 实行法令监查
设置风险管理委员会和风险管理室 以美国企业改革404条为依据， 构建内部统管系统
内部监查部门
设置内部监查室 对京瓷办公信息系统集团的业 务实行监查，根据美国企业改 革法第404条，实施监查
企
业
哲
学《
京
瓷
哲
学
》健
全
的
企
业
风
气
社
会（
各
利
益
相
关
方
iF 设计奖标志
A4彩色复合机“TASKalfa 406ci”
获评估机构BLI公司评为“高度推荐机型”
A4彩色复合机“TASKalfa 406ci”，其耐用可靠性获得办公设备独立调查机构、 美国Buyers Laboratory LLC公司好评，被评为“高度推荐机型”。
本产品采用了京瓷独创的长寿命非晶硅感光鼓，将零部件交换频率降低到最低 水平，与同级别竞争机型相比，不仅削减了废弃物，还降低了使用成本，体积小巧 却拥有媲美大型机器的可靠优异性能，高度的色彩还原性能等均受到高度评价。
A4彩色打印机、复合机共计7种机型荣获
“iF设计奖 （德国）”
A4彩色打印机“ECOSYS P7040cdn”、“ECOSYS P6035cdn”、“ECOSYS
P6130cdn”、A4彩色复合机“ECOSYS M6535cidn”、“ECOSYS M6035cidn”、
“ECOSYS M6530cdn”、“ECOSYS M6030cdn”共计7种机型，荣获2016年度
iF设计奖。iF设计奖是由位于德国的汉诺威工业设计论坛（iF）颁发的全球最权威设 计奖项之一。
本产品采用长寿命零部件减少了废弃物的产生等，环保性能优越，操作简便，可以 从正面单手完成纸张和消耗品的更换，外形设计简约明快，适合各种类型的办公空 间，这些特点受到了评委青睐。
A4彩色复合机“TASKalfa 406ci”、
“TASKalfa 356ci”荣获“优秀设计奖（日本）”
A4彩色复合机“TASKalfa 406ci”、“TASKalfa 356ci”荣获2015年度的优秀
设计奖。优秀设计奖由日本设计振兴会主办，是日本历史最悠久的设计类奖项。 本产品采用全新设计，A4彩色复合机却拥有与A3彩色复合机同等的扩展性和性 能。这种全新的产品概念，简洁时尚的造型，为了方便轮椅用户使用特别加大了 操作区域可调节角度，采用通用色彩设计，便于不同色觉类型的更多用户操作等 贴心设计备受好评，自2014年度A4彩色复合机ECOSYS M6535cidn系列获 奖之后，连续第2年获此殊荣。
高度推荐标志
CSR Activity Highlights in FY2015
2015年度 CSR活动亮点
TASKalfa 406ci
TASKalfa 406ci TASKalfa 356ci
1
3
2
ECOSYS P7040cdn
ECOSYS P6035cdn ECOSYS P6130cdn ECOSYS M6535cidn
京瓷办公信息系统香港集团公司荣获“环境奖”
2015年9月14日，京瓷办公信息系统香港公司、京瓷办公信息系统亚洲公司、京瓷办公设备科技 香港公司共同荣获“社会关爱企业卓越奖”。该奖由NPO法人SERI（社会企业研究所）评选颁发， 其标志有效期为1年，用于表彰那些将环境保护及社会发展贡献等纳入企业经营活动，积极承担 社会责任的企业。
集团公司每年组织志愿献血活动、海岸清扫活动、并主动参加慈善行走等社会公益活动，受到社 会企业研究所的高度评价。
京瓷办公信息系统总公司与枚方工厂的
社会贡献委员会荣获“大阪环境奖”
京瓷办公信息系统总公司与枚方工厂的社会贡献委员会获得2015年度“大阪环境奖”鼓励奖。大 阪府政府设立该奖项旨在奖励那些降低环境负荷、努力与自然共存、营造舒适环境等积极主动、 堪为表率的环保活动。
本次获奖主要因为①大阪府能势郡三草山灰蝶森林的除草及植树活动、②滋贺县琵琶湖驱逐外 来物种活动、③兵库县丰冈市为保护白鹳采伐竹林等环保活动，大批员工和家属主动参加，长期 坚持，在本地区的社会公益活动中做出了显著成果。
京瓷办公信息系统总公司荣获
“健康大阪21推进府民会议会长奖（优秀奖）”
京瓷办公信息系统总公司在第一届“大阪府全民健身奖”中荣获“健康大阪21推进府民会议会
长奖（优秀奖）”。“大阪府全民健身奖”是一项为鼓励、普及大阪地区自发主动健身活动的制度。
本公司以实现“健康企业”为目标，规定每年9月为健康月，举办禁烟挑战赛等各项活动，组织体 育大会及运动会，加强员工沟通等举措得到了好评。
京瓷办公信息系统株式会社已被认定为育儿支持企业，
取得“襁褓”标志
2015年11月，京瓷办公信息系统株式会社基于下一代培育支援对策推进法被认定为“育儿支持
企业”，取得了下一代认定标志“襁褓”。“襁褓”标志只授予在下一代培育支援对策行动计划的制
定及目标达成方面满足规定标准的企业。本公司为帮助员工实现工作家庭两不误，特制定了“落 实下一代培育支援对策推进法的行动计划”，根据各事业所及不同岗位削减劳动时间，鼓励员工 休假。这种对实现全体员工工作生活相平衡的支持和举措，得到各界好评，并成功取得认证。本公 司将以此认证自勉自励，作为一家努力营造良好育儿氛围的企业，继续再接再厉，创造能让全体 员工都能安心工作的职场。
颁奖仪式
颁奖仪式
奖杯
襁褓标志 奖状
CSR Activity Highlights in FY2015
2015年度 CSR活动亮点
4
5
6
京瓷办公信息系统美国公司参加“Toys for Tots”计划
“Toys for Tots”计划是在美国海军陆战队预备役人员所成立财团的资助下，自1991年开始向 贫困家庭的孩子们赠送圣诞节玩具的一项慈善活动。
2015年是京瓷美国公司支持该计划第10年，圣诞节前向该计划捐赠了从员工处募集而来的约 150件玩具。
京瓷办公信息系统英国公司支援青少年运动队
2012年以来，京瓷办公信息系统英国公司一直向青少年运动队赞助运动服。这项赞助活动旨在 促进青少年成长发育，让孩子们有机会在运动中学习团队精神。2015年度，公司向2支足球队提 供了赞助。
京瓷办公信息系统澳大利亚公司参加“商务环境清洁日”
“商务环境清洁日”是每年一次在澳大利亚全国举行的义务清扫活动。2015年度，本次清扫活 动共有11名员工参加，对距离公司约5公里的悉尼郊外的布莱克曼公园进行了清扫。清扫活动 捡拾了17袋垃圾，同时回收了自行车轮胎和铁栅栏等大型垃圾。
京瓷办公信息系统开发菲律宾公司组织“志愿献血活动”
京瓷办公信息系统开发菲律宾公司于2015年度首次配合菲律宾红十字会，组织了献血活动。 本次活动为便于员工参加，公司提前邀请菲律宾红十字会举办讲座，并将公司内部的会议室用 作采血地点。共有30名员工参与本次献血活动，菲律宾红十字会特别发来感谢信。
京瓷办公信息系统总公司和枚方工厂举办“理科特别课堂”
京瓷办公信息系统总公司自2008年度开始参加大阪市教育委员会举办的理科特别课堂活动， 2015年度，对下新庄小学等5所学校9个班级约250名小学6年级学生进行了特别授课。授课内 容由利用静电进行复印的原理说明以及手动复印画作实验2部分组成。学生们因为能够亲自动手 复印自己的画作而兴奋不已，反复实验多次直到自己满意为止。参与的学生纷纷表示“非常有
趣”、“时间过得太快了”。
另外，枚方工厂从2011年度起，也在附近的津田小学开展理科特别课堂活动，2015年度对3个 班级约100名学生进行了授课。
赠送玩具的员工代表
运动队成员
参加清扫活动的员工
参加志愿献血活动的员工
指导进行手工复印实验的员工
CSR Activity Highlights in FY2015
2015年度 CSR活动亮点
8
9
10
11
第一代生态打印机ECOSYS FS-1500
［经济性］
［系统］ ［环境性］
为了让用户浅显易懂地知道哪些产品是环保型产品，建立了环保标签制度。本公司在产品开发过程中坚持ECOSYS理念，不懈追
求更高的环保性和经济性，同时，为了让更多的用户了解这些优异性能，正积极致力于环保标签的取得。
基于ECOSYS理念设计的产品，是指最大限度延长零部件寿命，减少零部件及消耗品废弃，减轻环境负荷（Ecology）的同时，能为
客户提供低成本经济之选（Economy）的产品。1992年第一代生态打印机“ECOSYS FS-1500”，1997年世界上第一台获得德
国蓝色天使标志的打印机“ECOSYS FS-1700/3700”实现了量产。
―：在该国无销售
国际能源之星计划
（全球9个国家和地区） EPEAT标志（美国） 蓝色天使标志（德国） 绿色标志（中国） 日本环保标志（日本）
复合机
ECOSYS M6030cdn
复合机
ECOSYS M6530cdn
复合机
ECOSYS M6035cidn
复合机
ECOSYS M6535cidn
打印机
ECOSYS P4040dn
打印机
ECOSYS P6130cdn
打印机
ECOSYS P6035cdn 产品名称
环保标签
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
○
―
○
○
―
○
―
○
○
※○
― ―
○
―
―
―
○
―
※ 2014年度已取得
ECOSYS理念
下表列出了2015年度取得或注册了环保标签的产品。
Products Compliant with Environmental Labels in FY2015
※1 由电力产生的CO2排放量
京瓷办公信息系统在全世界的所有工厂和几乎全部的公司都通过了ISO14001认证，遵守大气及水质等与环境相关的法规，此
外，为了防止温室效应，在全球范围内持续开展节省能源和资源的环保活动。
1. 各基地的CO
2排放量（2015年度）
※12. 各基地的用电量及产业废弃物排放量（2015年度）
京瓷办公信息系统
美国集团 京瓷办公信息系统欧洲集团 集团合计
3. 日本国内的环保活动实绩（2015年度）
用电量（kWh）
产业废弃物排放量（kg）
89,917,246
1,809,500
2015年度目标 2015年度実績
环境目的
为构建低碳 社会做贡献
削减单位产值温室效应气体排放量〔kg-CO2/t〕
目标：削减 1％（与2014 年度相比） 单位产值：墨粉生产量 削减单位产值能耗（换算成原油的量）〔kL/t〕 目标：削减 1％（与2014 年度相比） 单位产值：墨粉生产量
削减单位产值产业废弃物排放量〔kg/t〕
目标：削减 3％（与2012 年度相比） 单位产值：墨粉生产量 削减单位产值用水量〔m³/t〕
目标：削减 1％（与2014 年度相比） 单位产值：墨粉生产量
因旧厂改造及新建厂房，难以实现高效率 生产，目标未达成
增加了
7.6
%因旧厂改造及新建厂房，难以实现高效率 生产，目标未达成
增加了
8.6
%由于生产方式的多样化，难以再利用的废 弃物排放量增加，目标未达成
增加了
16.4
%因旧厂改造及新建厂房，难以实现高效率 生产，目标未达成
增加了
8.6
%为构建循环型 社会做贡献
京瓷办公信息系统 欧洲集团
1,756［t-CO2］
1,924［t-CO2］
京瓷办公信息系统 美国集团
越南工厂
1,894［t-CO2
石龙工厂（中国）
23,249［t-CO2］
京瓷办公信息系统 日本国内集团
24,530［t-CO2］
※2 越南工厂统计自2014年度。另外，美国和欧洲地区 截至2014年度为止，仅为统管总公司数据。
各基地不同年度的CO2排放量总和※2
60,000 50,000 40,000 30,000 20,000 10,000 0
CO2排放量
［t-CO2］
2011 2012 2013 2014 （年度）
55,549
53,190 52,904
2015
53,353 57,861
京瓷办公信息系统
日本国内集团 石龙工厂（中国） 越南工厂
47,966,245 755,490 28,816,820 71,493 5,369,597 815,976 4,035,142 65,024 3,729,442 101,517
Environmental Protection Activities in FY2015
事业内容 ： 复合机、打印机、感光鼓的生产 总占地面积 ： 147,600㎡ 总建筑面积 ： 246,543㎡ 绿化面积 ： 30,945㎡（绿化率：21.0％） 员工人数 ： 5,859名（截至2016年3月底） 用电量 ： 28,816,820kWh（2015年度） 用水量 ： 367,870m3
（2015年度） 产业废弃物排放量 ： 71,493kg（2015年度）
证书 童乐园的开园仪式
人来人往热闹非凡的文化节
京瓷班的学生们 京瓷班在授课
2001年9月美国911恐怖袭击以来，各 国纷纷加强货物安全管理，世界海关组 织（WCO）创建了AEO※制度，对于在货
物安全管理及守法经营方面表现出色的 企业，由海关予以认证，并给予报关手续 简化等优先权。本工厂在中国的AEO制 度审查中被认证为“高级认证企业”。
基于AEO制度，取得“高级认证企业”认证
开始公司内部的保育事业
在社会基础设施尚待完善的中国，双职工现象极其普遍，目前的劳动环境 下，如果没有祖父母和亲属的帮助，就没有办法抚养孩子。因此，为了让家 里有孩子的员工们能够安心工作，本工厂与工会合作，自2015年9月1日 起，设立了企业内保育机构
“童乐园”，专门接收员工子女 入园。员工对此表示欢迎 :“以 前出来打工只能把岁数小的 孩子交给乡下的父母带。现在 把孩子放进童乐园，一家人可 以在一起生活了。”
本工厂自2012年9月起，在中国各地的职业技术学校开办“京瓷班”，向学 生传授企业技术及知识经验。2015年9月起，在湖北天门职教学院新设京 瓷班，希望通过我们的教育，能让学生们成长为社会的有用之才。
开办“京瓷班”
2015年9月26日举办了第七届文化节。员工们策划了81家摊位和游戏 点，热闹非凡，主舞台上除了往年的歌舞表演外，从本届开始还增加了魔术 和小品表演。今年遇上
了好天气，文化节吸引 了超过5,300人参加，气 氛非常热烈。
举办文化节（夏祭节）
※ AEO：Authorized Economic Operator （认证企业制度）
Clean & Green Plant
石龙工厂为了将环境影响遏制到最低程度，设定了高于当地排放标准的工厂排水排气目标，始终保持清洁状态。在节能和节省资源方面，将照明灯更换为LED 灯，以及将各种设备更换为新型节能设备的同时，还对生产工序中使用过的废水进行处理后，作为工厂的生活用水等再次进行利用。同时，为了减少废弃物，全 面渗透循环再利用意识，对生产现场的角角落落都进行零浪费的管理。在工厂运营方面，致力于提高员工的福利保健，推进工厂上下亲如一家人、团结一致的 工厂运营。
清洁绿色工厂
中国广东省东莞市石龙镇方正东路3号
石龙工厂
（中国）
表彰仪式 员工的舞蹈表演
确保必要亮度，实施间隔照明的室内 在人民委员会的捐赠仪式
2016年1月3日到18日期间，对厂内非必要的照明灯进行了间隔处理。实 施间隔的照明灯数量1,028支，每年可节省用电90,450kWh。
开展厂内节能运动
实施岁末互助募捐活动
2016年1月25日至28日期间，号召员工捐款，共募集到20,288,600越 南盾（约9万7千日元），与公司及工会捐款合计3,600万越南盾（约17万日 元），全部捐赠给Thuy Nguyen人民委员会及An Lu人民委员会。
8位员工参加了2015年11月15日举行的该地区慈善马拉松。本工厂捐助 的500万越南盾（约2万4千日元）被用于帮助战争受害者及孤儿。
员工参加慈善马拉松
举行夏祭节
2015年8月1日，举办了第2届夏祭节。当天，到场人数达到3,175人，是 上一届的约2倍。舞台上的狮子舞表演充满气魄，身着奥黛的女员工舞姿 婀娜。会场内还设置了孩子们的游乐设施，孩子们也玩得非常开心。
越南海防市VSIP海防
工业园区No. 56A, 56B and 56C
越南工厂
京瓷办公设备科技
事业内容 ： 复合机、打印机的生产
总占地面积 ： 200,446㎡ 总建筑面积 ： 74,123㎡ 绿化面积 ： 40,008㎡（绿化率：20.0％） 员工人数 ： 1,855名（截至2016年3月底） 用电量 ： 5,369,597kWh（2015年度） 用水量 ： 44,618m3
（2015年度） 产业废弃物排放量 ： 815,976kg（2015年度）
Clean & Green Plant
越南工厂是继中国石龙工厂之后于2012年10月1日开始投产运行的京瓷办公信息系统的第二个海外工厂。工厂为了实现“追求全体员工物质与精神两方面 幸福的同时，为人类和社会的进步与发展做出贡献”的经营理念，积极致力于创建越南第一的充满活力的工厂。此外，为了使工厂成为兼具生产基地功能和研 究开发功能的复合型工厂，还派遣越南员工到京瓷办公信息系统总公司研究开发中心进修，通过为越南的优秀人才提供有用武之地的职场环境，为越南的地 区发展做出贡献。
Clean & Green Plant
玉城工厂是负责各种墨粉（复合机及打印机使用的粉末状油墨）从开发到生产的主力工厂。此外，还开发复合机等设备组装用的治具和工具，同时也是肩负着 作为继承“生产技术”的母工厂的重要任务的基地。为了使这些重要的事业活动得到持续性的发展，企业必须与地区社会共存。玉城工厂的周边环境优越，邻接 住宅区和农作地，因此本公司以保护环境以及与地区社会共存、实现构建安全的工作环境为最重要的课题来开展活动。
对于落实高压气体设备的维护管理，贯彻安全教育，堪为他厂表率的企业 等，三重县政府给予知事表彰。玉城工厂的墨粉生产设备中，有很多使用高 压气体的大型冷冻机，工
厂根据高压气体保安法 的规定，严格落实设备的 维护管理，积极应对新实 施的氟利昂排放抑制法， 获得本次知事表彰。 2015年10月27日，工厂邀请玉城町长等31位相关人士莅临报告会，对本
厂的环保活动及地区贡献活动进行了汇报。听取汇报并参观工厂设施后， 町长勉励我们:“注重环
保，与地区共同进步的这 种姿态非常好。希望今后 继续与地区共存共荣。”
2015年12月4日，本工厂的“多功能室”对员工开放，内设健身器械和兵 乓球桌。本工厂将2015年定为健康企业元年，旨在从日常生活开始提高 员工的健康意识。作为相
关举措之一，在厂区的公 共空间布置了健身器械， 创造员工互相交流沟通 的机会，构建充满活力的 职场环境，同时也能对员 工增进自我身体健康有 所助益。
2015年7月25日举办的夏祭节，吸 引了当地群众及供应商、本公司员 工约1,600人参加。福利义卖会、PK 对战、图画上色等活动角，悠悠球等 摊位以及舞台上新员工的表演、员 工自组乐队的演奏等受到极大好 评。本地“玉丸城太鼓保存会”的太 鼓表演扣人心弦。活动最后还上演 了精彩绝伦的“烟花秀”。
事业内容 ： 彩色和黑白墨粉的生产
总占地面积 ： 101,511㎡ 总建筑面积 ： 32,111㎡ 总绿化面积 ： 20,447㎡（绿化率：20.1％） 员工人数 ： 299名（截至2016年3月底） 用电量 ： 27,611,780kWh (2015年度) 用水量 ： 31,412m3
（2015年度） 产业废弃物排放量 ： 566,950 kg (2015年度)
清洁绿色工厂
三重县度会郡玉城町野筱字又兵卫704-19
玉城工厂
召开社会环境报告会
报告会 表彰仪式
多功能室 精彩绝伦的烟花
作为“高压气体管理优秀事业所”获得三重县知事表彰
开放多功能室
举办夏祭节
报告会
对认领道路进行清扫 魔术气球表演
燃气吸收式冷温水机 2015年11月6日，工厂邀请当地自治会及地区行政机构等13个团体17
位相关人士莅临报告会，对1年来本厂的社会环境活动进行了汇报。并向 与会者介绍了与附近各
公司合作运输项目—— “导入循环使用削减货物 运输的CO2排放。”町内
会长寄语:“希望继续共 同努力，为地方经济增添 活力。”
召开社会环境报告会
以节能为目的，对管理第2工厂、第3工厂、第5工厂空调的燃气吸收式冷温 水机的冷却水泵进行了变频化改造。改造后一年可节省能源108,415kWh。 这个数字约等于上一年
度全厂用电量的1%。
枚方工厂从2004年起参加了大阪府发起的“道路与河流认领计划”。本 工厂每月一次，对认领道路最近的车站到本工厂正门的人行道进行清 扫。每三个月一次，对认
领河流穗谷川左岸的游 步道组织清扫。2015年 度，合计共有112位员 工参加了清扫活动。
实施认领道路与河流
2015年8月1日举办的夏祭节，共吸引了附近居民及特邀来宾、员工家属 等共计1,350人参加。每年邀请参与的府立枚方津田高中管乐队的演奏， 以及保留节目魔术气球
表演等将舞台气氛推向 了高潮。各个摊位前也排 起了长龙，热闹非凡。
举办夏祭节
燃气吸收式冷温水机采用变频冷却水泵
※1：环境省规定的山野调查的重点调查地区 ※2：由朝日新闻社、（财团法人）森林文化协会选出
事業内容 ：
总占地面积 ： 46,017㎡ 总建筑面积 ： 58,978㎡ 绿化面积 ： 8,463㎡（绿化率：18.4％） 员工人数 ： 202名（截至2016年3月底） 用电量 ： 13,329,028 kWh（2015年度） 用水量 ： 36,879m3
（2015年度） 产业废弃物排放量 ： 70,427kg（2015年度）
复合机・打印机（美国政府采购设备）、彩 色和黑白墨粉、感光鼓的生产、产品及零 件的保管和配送
Clean & Green Plant
枚方工厂靠近大阪、京都、奈良三大城市，附近有穗谷川、以鸟类观察地而闻名的山田池和被选为“生态观测网点1000※1”、“日本的山乡100选※2”之一的“穗谷地
区山野”、还有占关西文化学术研究都市一席之地的学术研究地区。枚方工厂本着“敬畏自然，致力于为保护环境做贡献，力争成为与大自然共存、呵护地球的企 业”的强烈愿望，在自然、人与社会共存的充满和谐的绝佳环境中，积极开展着为保护自然环境做贡献的企业活动。
清洁绿色工厂
大阪府枚方市津田北町1-38-12
邮编540-8585 大阪市中央区玉造1丁目2番28号 咨询处：总务总部CSR部
电话：+86-6-6764-3611
